近日，区纪委区监委派驻第一纪检监察组以“清风治乱行动”为契机，开展“问企业”“诊案卷”涉企执法督查。据悉，“问企业”是在全区范围内对企业进行实地访问，了解有关单位存在的“选择执法、随意执法、过度执法”等涉企执法不规范问题。“诊案卷”是不定期在应急管理系统内抽查案卷进行诊断，围绕法律适用、自由裁量、案件程序等案件质量问题进行诊断。一旦发现违纪违法的涉企执法行为，将一律问责，营造规范执法的良好氛围。

日前，三垟街道对辖区基层站所、职能科室120余名编外人员开展廉政警示专题教育。与会同志观看了廉政警示教育专题片，要求“以案为鉴，警钟长鸣”。会议要求所有人员务必做到四个“严禁”即严禁吃拿卡要、严禁利益输送、严禁优亲厚友、弄权渎职。并强调，要遵规守纪，服从指挥；要文明服务，树立形象；要团结协作，履职尽责；要清正廉洁，守住底线。廉政没有编外，廉政不分编外。严防基层网格员、协管员等编外队伍“微腐败”现象，深入推进党风廉政建设和惩防体系建设。

瓯海区综合行政执法局坚持问题导向，紧盯基层中队执法重点领域、关键环节、突出问题，坚持用制度约束人，用案例洗礼人，用榜样激励人，打造清廉中队建设“升级版”。能力建设再升级。建立完善“三个三”月度分析会制度、开展“执法大讲堂”活动、“一月一先进”评比宣传活动，激发执法人员比服务意识、比敬业精神、比工作效率、比办案力度，做出彩执法人。制度落实再升级。健全制度落实、推行“全员上路”、强化队伍管理，做到带着“清单”去执法，带着“亲情”去服务，确保执法过程公开、公正、透明，积极营造不诉不查的良好执法环境。教育问责再升级。开展警示教育以案明纪，把问题和苗头消灭在萌芽状态。严肃执纪问责大起底，对钓鱼执法、人情执法、选择执法、不作为、懒政等行为一律 “零容忍”。今年以来，该局已党内警告1人，诫勉谈话2人，约谈1人，辞退协管员3人。

日前，区新居民服务中心召开“廉洁从政·构建亲清政商关系”专题民主生活会，认真查找和剖析在服务企业、服务群众、服务基层上存在的问题，提出整改措施，狠抓整改落实。会上，全体人员结合新居民服务工作实际，全面查找存在的问题差距，深剖根源。会议提出，要正视现实，针对问题，狠抓整改落实；要加强学习，提高觉悟，强化约束，增强免疫力；要严格要求，提高标准，大胆创新，敢于争先，勇于担当；要自我加压，增强工作责任感和紧迫感。不断拧紧理想信念“总开关”，做到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高， 为加快推动“科教新区、山水瓯海”建设提供服务和保障。